3月26日，学校召开第九届学位评定委员会第一次会议，按照2009年新修订的《甘肃农业大学研究生指导教师条例》，开展了新任研究生导师的遴选工作，并对现任博士生导师的工作业绩进行了全面考核。

校长、校学位委员会主席王蒂教授主持会议。他指出，本次评审是我校研究生指导教师评聘制度改革后的第一次，要严格按照《甘肃农业大学研究生指导教师条例》及《关于开展研究生指导教师评聘工作的通知》精神进行评审，严把质量关，从论文质量、学术水平、培养能力、科研项目、学术道德等方面对每一位参评者进行客观、公正的评价。切实做到公平、公开、公正，为学生负责，为每一个参评者负责，为学校的发展负责。

他结合此次研究生导师遴选和考核工作，就加强研究生指导教师队伍建设强调指出，一是要切实提高科研课题申报的数量和档次；二是要切实提高论文质量和数量；三是与校外相关单位联合培养研究生方面，既要考虑学校发展的需要，也要严格按照《条例》要求，加强考核，推动实质性合作的深入开展。

此前的3月25日下午，学校召开研究生导师遴选学科评议组会议，分畜牧兽医、作物学与生命科学、资源环境与林学、工学、人文经管5个评议组，按照《条例》要求，对拟新任硕、博导进行了评议。校长、校学位委员会主席王蒂教授主持了学科评议组大会。

据悉，此次研究生导师遴选工作从3月9日正式启动。其中博士生导师遴选工作经过材料审核、省外相关单位通讯评议、学科评议组评议、学位委员会评审等环节。遴选工作与现任博士生导师考核工作同步进行。全校39名在职博士生导师和18名校外兼职导师参加了考核，考核结果分为“合格”和“暂缓招生”两种。

据介绍，我校在推进研究生导师评聘改革、加强导师业绩考核的同时，从今年起对博士生导师实行竞争上岗、动态管理。学校根据学科建设、研究生培养的需要和科研任务、科研经费及指导能力确定各学科博士研究生指导教师的岗位数；学院根据上述条件确定各学科硕士研究生指导教师的岗位数。上岗招收研究生的指导教师从考核合格的已任指导教师和评审通过的新任指导教师中遴选聘任，实行动态岗位管理。

另据了解，从今年开始，硕士研究生导师的考核工作主要由各学院进行，各学院严格按《条例》要求进行考核，校学位会审定考核结果，并抽查《硕导业绩材料》及原始材料。本次学位委员会会议按学院所提交合格人数的30%抽查了学院考核结果。

 此图为3月25日学科评议组大会